Directeur CBS De Twine

Een directeur die ziet wat er al staat, samen verder bouwt en ruimte geeft aan ontwikkeling.

Als directeur van CBS De Twine werk je vanuit een grote betrokkenheid bij kinderen, onderwijs en mensen. Je ziet de talenten van leerlingen én medewerkers en weet deze te benutten. Je bent zichtbaar in de school, toegankelijk voor kinderen, ouders en teamleden en je weet mensen met elkaar te verbinden.

Je bouwt voort op wat er op De Twine staat en geeft tegelijkertijd richting aan de verdere ontwikkeling van de school. Je hebt een duidelijke visie op goed en toekomstgericht onderwijs, zonder de kracht van het bestaande uit het oog te verliezen. Je zorgt voor rust en duidelijkheid, stelt reële verwachtingen en geeft vertrouwen en ruimte waar dat kan.

Over De Twine

CBS De Twine is een protestants-christelijke basisschool in IJlst met ongeveer 130 leerlingen. De Twine maakt deel uit van Onderwijsgroep Wiis, een organisatie met 22 scholen in Súdwest-Fryslân en de Waadhoeke.

De naam De Twine staat voor een draad die sterk wordt doordat verschillende strengen met elkaar verweven zijn. Dat past bij hoe wij naar onze school kijken: kinderen, ouders en school zijn met elkaar verbonden. Samen zorgen we ervoor dat kinderen zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen.

Op De Twine mag ieder kind zichzelf zijn en ontdekken wie hij of zij wil zijn. Op De Twine willen we dat leerlingen hun talenten ontdekken en zich ontwikkelen tot zelfbewuste kinderen die met vertrouwen de wereld tegemoet treden.

Onze kernwaarden zijn:

veiligheid – respect – gelijkwaardigheid – humor en plezier – professionaliteit.

Deze waarden zijn voor ons geen woorden op papier. Ze vormen de basis voor hoe we met elkaar omgaan en waarop we elkaar mogen aanspreken.

We vinden rust, structuur én uitdaging belangrijk. Vanuit een veilig pedagogisch klimaat bieden we kinderen kwalitatief goed onderwijs en hebben we hoge verwachtingen van ieder kind. We sluiten aan bij onderwijsbehoeften, differentiëren tijdens de instructie en bieden waar nodig onderwijs op maat.

De Twine werkt thematisch vanuit de methode Leskracht. Vanuit betekenisvolle thema’s verbinden we verschillende vakgebieden met elkaar en leren kinderen de wereld om hen heen actief te ontdekken. We stimuleren een onderzoekende en nieuwsgierige houding, waarbij leerlingen kennis en vaardigheden opdoen én ruimte krijgen om samen te werken, vragen te stellen en hun talenten te ontwikkelen. Zo zorgen we voor samenhang in het onderwijs en sluiten we aan bij de natuurlijke nieuwsgierigheid van kinderen.

Wij zoeken een directeur die:

• Het team meeneemt in ontwikkelingen, eigenaarschap stimuleert en vertrouwen heeft in de professionaliteit van het team;
• Een heldere visie heeft op goed, eigentijds en toekomstgericht basisonderwijs en aansluit op de huidige visie van De Twine;
• In staat is om de visie te vertalen naar de dagelijkse praktijk en gemaakte afspraken te borgen;
• Kennis en ervaring heeft met het organiseren en behouden van een goede samenwerking tussen school, ouders en omgeving;
• Onze school goed weet te vertegenwoordigen;
• De christelijke identiteit van De Twine onderschrijft;
• Voortbouwt op wat goed gaat en tegelijk ontwikkeling en verandering durft aan te jagen;
• Zorgt voor duidelijke kaders, structuur en rust.

Dan willen we graag met jou kennismaken!

Wat bieden wij jou?

• Een mooie en betekenisvolle plek op een school waar verbinding, ontwikkeling en vertrouwen centraal staan;
• een betrokken en professioneel team;
• een school met een duidelijke identiteit en een stevige basis;
• ruimte om samen met het team richting te geven aan de verdere ontwikkeling van De Twine;
• ruimte voor eigen initiatief, leiderschap en professionele ontwikkeling;
• de mogelijkheid om onderdeel te zijn van het directeurencollectief van Wiis;
• een aanstelling en inschaling conform de CAO PO, directieschaal D.12.

Onze selectiecriteria

• Je beschikt over een schoolleidersdiploma;
• Je hebt aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie.

Zie jij jezelf als de directeur die samen met het team van De Twine verder wil bouwen?

Een directeur die naast mensen staat, duidelijk richting geeft en tegelijkertijd ruimte laat voor eigenaarschap. Die kinderen ziet, medewerkers vertrouwt en ouders als belangrijke partners beschouwt.

Dan maken we graag kennis met jou.

Interesse?

Graag ontvangen we jouw motivatie en CV graag voor 25 september 2026. De eerste gesprekken vinden plaats op maandagmiddag 5 oktober 2026. De tweede gesprekken vinden plaats op maandag 19 oktober 2026.

Oant sjen op De Twine!